日期:2012-05-07 09:45
线内部招聘来的老员工，也有经过对外招聘流程选拔的优秀人才。在华为企业业务BG看来，老员工加盟让新团队很好的继承了华为优秀的企业文化和经验技能，而新鲜血液的注入则让企业业务团队在面向新市场时更具开拓力。
重视研发是华为公司25年来一贯的传统，这一点也体现在企业业务BG中。将销售收入的10%用于研发投入这一信条得到贯彻，具体到不贵规模的项目和产品线可能会略有差异，但总数量是达到和满足这一标准的。
企业业务同样也得到了来自华为中央研究院和海外研发中心的支持。作为华为的预研大本营，中央研究院会针对产业发